第四步骤：工作安排及操作程序

　　1、种公狐繁殖性能检测

　　此项工作在预计母狐发情前一周完成。要将所有公狐人工采精一次，将所得精液样本分别做实验室常规检查，其目的有二：一是排除附睾内老化变质的精子；二是剔除精液品质低劣的公狐以便及时补充。值得注意的是不能仅凭一次采精的检查结果淘汰种公狐，应以隔2~3天后重复采精检查结果作为取舍依据，同时还要留意有些青年公狐初期采精效果可能稍差。另外，通过检测还可以提早发现某些公狐生殖器官畸形和炎症表现，如：系带粘连?包皮炎和睾丸炎等。前者可行手术剪断，后者需用广谱抗菌素治疗，待完全治愈后方可使用。

　　2、母狐发情鉴定

　　在大型养狐场，此项工作是人工授精技术操作中需要投入大量人力和时间而且为最容易出现失误的关键环节，尤其是在母狐发情旺期。采用我国传统的外阴观 察和放对试情的检查方法，即使是具有多年丰富经验的技术人员，也会由於工作量的突然增大和时间的紧迫而出现偏差，错过最佳输精时间(提早或延后)。这是造成某些大型养狐场母狐受孕率偏低的最主要原因。事实上，体况良好的母狐多集中在一定时间范围内发情(发情旺期) ，这些母狐本该获得较高受孕率，它决定着一个养狐场的繁殖成绩，但在实际工作中出问题的往往就是这些母狐。查一查产仔记录，你就会真正明白在下一个繁殖季节来临之前，如何去安排好这项工作了。

　　经过发情检测，确定准备输精的母狐，将数量报与输精室，输精员再具此安排其它工作，这是每日工作的第一步。

　　3、精液的获取

　　手按摩法采精以其操作简便，精 液品质良好而被普遍采用。根据种母狐的数量和发情进度合理地安排好种公狐的采精时间和采精频率，以有效的充分利用种公狐，是育种和生产产品工作的重 要组成部分。优质种公狐除了具备体态特征外，最重要的是其遗传性能(后代表现)。落实到实际工作中为能够提供数量多活力高的精子。关种公狐的遗传性能和其精子的受精能力，不同公狐间存在着差异(刘志平等，1999)，要引起重视。

　　安排采精种公狐时应计划预留出未来1~2天可供采精的公狐(根据预计发情母狐数)。每日获取精子的总量，应能够满足使每只母狐都能输入足够量的精子(7000万)，同时又要避免不必要的浪费。对於优质种公狐应使其优良基因得以充分扩散，因此在保证其精液品质不受影响的前提下，应最大限度地充分使用(因为合理的采精对公狐没有不利影响)，而精液品质差的公狐尽量少用或不用。

　　4、精液品质检查

　　实际工作中根据采精量、精子密度、精子活力算出每份精液所含有效精子的数量(采精量×精子密度× 精子活力) ，以此决定其可供输精母狐的份数，应准确而迅速。浓度高的精液可先行低倍稀释后再做检查，重要的指标为精子活力，在小於0.7时应作遗弃处理，合格精液应迅速实施稀释和保存。对每次采到的精液都要进行检查，因为即使是同一只公狐两次采精的结果可能存在差异。

　　5、精液稀释与保存

　　精液稀释的目的除了扩充容量外，更重要的是保护精子，因此稀释液必须保证质量。虽然30倍以下的稀释对精子保存时间的影响差异不显著(刘志平等 2003)，但必须保证稀释后的精液精子的密度不得少于1亿个。无论使用任何稀释液或不使用稀释液，精子的活力都会随着保存时间的延长而逐渐降低(刘志平等，2000)，因此应尽可能减少精子在体外的存留时间，尽快输精。在时间允许的情况下主张采一份精液输完后再采下一份。

　　6、输精

　　子宫内输精要求输精部位必须准确，应尽可能的减少器械对母狐生殖器官的损伤，使用优质器材，同