企业是——舞台 家庭 学校　　

      ——走近哈尔滨千益生物饲料有限公司
  一个企业能得到人们的肯定，与企业家的渊博知识、道德修养、人格魅力是分不开的。这也是企业发展过程中必要的因素，更是企业文化的重要组成部分。宋国力——这个名字也许不被许多业界人士知晓，但是，在黑龙江省的几个养殖大县的农户嘴里常常被提起，那还是在2002年底，记者下基层采访时的亲历，职业敏感促使记者走近宋国力所在的公司——哈尔滨千益生物饲料有限公司。
  2002年月日12月，黑龙江省齐齐哈尔市依安县的解放种猪场一次购买了16头仔猪，入栏7天后就使用了“林啃”牌系列浓缩料。该饲料不仅含有各种微量元素，还含有氨基酸多种维生素及生物活性物质，这极大地改善了猪肠道的灭菌、消毒的作用，大大地提前了猪出栏的时间。该养殖场的齐场长高兴地告诉记者，他们场的16头仔猪养到95天时最大的体重达到135kg，最小的也达到了105 kg。消息传开，他们成功的经验带动了附近的养殖场、户纷纷选购千益公司的“林啃”牌系列浓缩料。
  又是一年盛夏到，又是一度花开时。记者做为不速之客，来到了位于哈尔滨王岗工业区的千益公司。这里占地面积大约4000多平方米，简单的办公室，窗明几净，宽敞的生产车间，忙碌的工人，一切都是那么井然有序。记者推开宋总经理的办公室，说明来意，宋总对记者的突然来访显得有一些意外，一再说聊聊可以，采访就不必了。
  面对记者，不惑之年的宋总真诚平和，一切都娓娓动道来，犹如一潭湖水，没有惊涛骇浪，但却执着深邃。在与记者的交谈中，他眼光开阔，思维新锐，宋总与记者无话不谈，彼此交流了对企业文化的一些认识。
  宋总认为，一个企业无论规模大小，都是一个“舞台”，为他的员工提供个人发展的相对自由的空间；一个企业又是一个“家庭”，为置身其中的每位家庭成员给予温暖和呵护；一个企业更是一所“学校”，在培养个人业务能力的同时，培养一种向上的精神。
企业是一个“舞台”。所谓舞台，就是指企业为广大员工创造一个能够使用自我值得以发挥的空间。企业领导要最大限度地影响追随者的思想、感情乃至行为。人是有着丰富感情生活的。情绪、感情是个人精神生活的核心成份。作为企业领导者，仅仅依靠一些物质手段激励员工，而不着眼于员工的感情生活，那是不够的。
  千益公司现有员工三十多人，绝大多数都是创业初期的元老人物。人员相对稳定。宋总把国内外先进的理念、技术、工艺引进公司，大胆引进国外的自动化生产设备和先进检验仪器，并由黑龙江省动物营养研究会会员那德林提供适合东北地区饲料特点的系列电脑配方与技术。产品分为生物蛋白粉Em50系列、哈千系列、林啃系列区三大系列50多个品种。
  公司坚持“质量第一、用户至上、以质量求生存、以信誉求发展的发展”经营理念。销售经理为实现销售自标马不停蹄；生产工人为严把质量关加班加点，不计报酬；技术专家为经销商及养殖户服务东奔西走，与广大农民同吃同住……宋总非常赞同海尔总裁的一句话：“能把简单的事情认认真真地做好，就是不简单；能把平凡的事情做得妥妥善善，就是不平凡。”
企业是一个“家庭”。所谓家庭，就是指企业中的员工与员工之间的相互温暖与彼此鼓励。宋总早年毕业于黑龙江大学经济系，在国企当过领导，在俄罗斯搞过贸易，在国内做过电子批发生意，如今从事生物饲料的研究、开发、生产和销售。除了工作外，他把业余时间都花费在读书上，他认为，感情管理应该是企业管理的一项重要的内容，尊重员工、关心员工是搞好人力资源开发与管理的前提与基础，这一点对技术创新型企业尤为重要。
  宋总说，千益是个大家庭，面对工